
Ontslag op grond van disfunctioneren
29 augustus 2019 Publicaties ,Voorlichting
Een ontslag op grond van disfunctioneren moet door een werkgever sinds 1 juli 2015 aangevraagd worden bij de kantonrechter. Wordt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst toegekend dan heeft de werknemer recht op de wettelijke transitievergoeding en daarna ook op een WW-uitkering. In deze blog gaan we in op de volgende onderwerpen met betrekking tot een … Continue reading Ontslag op grond van disfunctioneren
Lees meer